为进一步加强组织领导、落实工作机制，建立健全劳动关系协调工作体系，充分发挥协调劳动关系社会组织作用，坚持共建共治共享，湖里区积极推进2022年度金牌协调劳动关系社会组织培育工作。

　　2月份共走访基层调解组织12家，了解掌握劳动关系领域社会组织和工作人员的数量、规模状况、行业分布以及工作开展情况等。

　　根据调研走访情况，制定本年度金牌基层协调劳动关系调解组织培育方案，初步选定5家调解组织作为培育对象，区三方办通过加强政治引领、示范带动、联系服务，正确引导社会组织积极主动参与劳动关系协调，为中小企业和劳动者提供劳动关系公共服务，提高劳动关系公共服务供给水平和效率。

原文链接：http://rst.fujian.gov.cn/zw/ldjy/202204/t20220401_5873081.htm
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